Na hora de contratar, chefes procuram novos amigos

Ao fazer uma entrevista de emprego, pode ser uma boa idéia ser amigável e simpático. Uma nova pesquisa mostra que ao entrevistar pessoas para um cargo, o que os chefes realmente querem é um amigo.

“É claro, empregadores estão procurando por pessoas que tenham as habilidades básicas para efetivamente fazerem o trabalho. Mas, além disso, empregadores realmente querem pessoas com quem eles construirão laços, se sentirão bem por perto, que serão seu amigo e talvez até mesmo seu parceiro romântico”, explica a pesquisadora Lauren Rivera, da Northwestern University (EUA).

Os resultados encontrados foram obtidos através de 120 entrevistas com profissionais americanos de contratação em bancos de investimento e em firmas de advocacia e de consultoria de administração. Os pesquisadores viram que os entrevistados frequentemente valorizavam seus sentimentos pessoais em relação ao candidato à vaga e não a busca por pessoas com capacidades técnicas e cognitivas superiores.